Tant qu'il n'y a pas d'augmentation significative des tâches et des exigences sont raisonnables et légales, un employeur peut apporter des modifications à votre description de poste. Votre employeur doit d'abord discuter de tout changement avec vous. Si vous pensez que vous pourriez être victime de discrimination, demandez un avis juridique.
Peuvent-ils changer votre titre de travail?
Un employeur peut-il changer votre titre d'emploi? "Selon la Society for Human Resource Management (SHRM), une entreprise peut changer votre titre d'emploi à tout moment, à condition qu'il n'y ait pas de clauses dans le contrat de travail qui déclarent autrement", a déclaré Dood.