Exemples d'auto-évaluation CIPD

1. Comment le CIPD est-il évalué?
2. Quels sont les trois principes qui sous-tendent le but du CIPD?
3. Qu'est-ce que la pratique réfléchissante CIPD?

Comment le CIPD est-il évalué?

Les normes d'adhésion sont tirées directement des normes complètes de la nouvelle carte de profession du CIPD. Vous devrez démontrer votre connaissance des personnes, le travail et le changement comme décrit dans les domaines de connaissances de base de la nouvelle carte de profession, ainsi que votre approche de votre travail comme décrit dans les comportements principaux.

Quels sont les trois principes qui sous-tendent le but du CIPD?

Le professionnalisme compte

Nous sommes tous des ambassadeurs pour la profession des gens, agissant avec intégrité et défendant une meilleure vie professionnelle et une vie professionnelle dans tout ce que nous faisons. Nous nous engageons à un développement continu et à prendre des décisions fondées sur des valeurs.

Qu'est-ce que la pratique réfléchissante CIPD?

Étape 3: Réfléchissez

Vous considérerez ce que vous avez appris, jusqu'à comment cet apprentissage pourrait avoir un impact positif plus large. Ces questions recherchées et testées vous permettent de considérer comment vous avez développé et changé à la suite de votre apprentissage, qui fait partie du développement professionnel continu de chacun.